本報訊 （記者 林晨） 1月5日，記者從市人力資源社會保障局了解到，2024年，全市新增高技能人才3.19萬人，超額完成省市下達任務目標；截至目前，全市高技能人才總量達到14.4萬人，比“十三五”末增長7.62萬人、增幅達112.4%。
近年來，我市堅持把人才作為引領發展的第一資源，大力實施人才支撐制造業強市“根基工程”，做優做強技工教育、技能評價、技能競賽、技能平臺等工作，高技能人才隊伍不斷壯大。
擴大技工院校培養規模。我市充分發揮技工院校技能人才培養主陣地作用，指導技工院校緊密對接產業需求，加大校企合作、產教融合力度，培育輸送大批高素質技能人才。
激發企業自主育才活力。我市發揮企業育才用才主體作用，大力推行企業技能人才自主評價，基本實現規上企業特別是制造業重點企業全覆蓋，目前備案企業數量達到624家，共有5萬余人通過自主評價取得了職業技能等級證書。暢通企業技能人才發展通道，在31家骨干企業試行“新八級工”職業技能等級制度，備案特級技師評價工種52個，已評價特級技師5人。
廣泛開展職業技能競賽。我市充分發揮“以賽促訓”作用，連續舉辦六屆“技行天下—聊城市職業技能大賽”，創新舉辦“根基工程杯”制造業技能大賽，打響了聊城特色競賽品牌。
強化技能人才平臺建設。聊城市技師學院入選2023年度國家級高技能人才培訓基地、山東省第二批技工教育優質校建設單位，獲上級獎補資金1200萬元。我市建成齊魯技能大師特色工作站9家，在開展帶徒傳技、技能攻關、技藝傳承推廣等方面發揮了標桿引領作用。
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